Distintiu «Igualtat a l’Empresa»

Distintiu «Igualtat a l’Empresa»

Per tal de reconèixer i estimular la tasca de les empreses compromeses amb la igualtat, la Llei Orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes, preveu a l’article 50 la creació d’un distintiu empresarial en matèria d’igualtat...
Certificació Startup – ENISA

Certificació Startup – ENISA

OBJECTEProcediment per poder acollir-se als beneficis fiscals i socials establerts a la Llei de Startups. Aquesta certificació és vàlida davant de totes les administracions i ens que els hagin de reconèixer.Aquesta certificació serà a càrrec d’ENISA....
Certificació Startup – ENISA

Certificació Startup – ENISA

OBJECTEProcediment per poder acollir-se als beneficis fiscals i socials establerts a la Llei de Startups. Aquesta certificació és vàlida davant de totes les administracions i ens que els hagin de reconèixer.Aquesta certificació serà a càrrec d’ENISA....
Bonificacions a la Seguretat Social per personal investigador

Bonificacions a la Seguretat Social per personal investigador

Les bonificacions per personal investigador són un incentiu que fomenta la contractació de personal que realitzi projectes d’R+D+i a les empreses, mitjançant la bonificació del 40% en les aportacions empresarials de les quotes de la Seguretat Social per...